المشير احمد اسماعيل الاعداية للبنات
مرحبا بكم فى موقع مدرسة المشير أحمد أسماعيل ع بنات ببورسعيد
مدرسة المشير
رؤية ورسالة المدرسة
خدمةالمواطنين
إنجازات الطالبات
موارد تعليمية
دفتر الزوار
للإتصال بنا

بسم الله الرحمن الرحيم************سوسن النشار المديرة المثالية على مستوى المحافظة************* المشير الاول مسابقة مسرحة المناهج جمهورى*********** السلام عليكم و رحمة الله و بركاته onUnload="alert('اتمنى ان اراك قريباً ان شاء الله');">




قام السيد اللواء مصطفى عبد اللطيف محافظ بورسعيد بزيارة مفاجئة لمدرسة المشير احمد إسماعيل الإعدادية للبنات أثناء زياراته لمدارس المحافظة للاطمئنان على استعداد المدارس لاستقبال العام الدارسى الجديد 2010 -2011 م

والتقى السيد المحافظ مديرة إدارة المدرسة والعاملين بها كما التقى سيادته بطالبات المدرسة وناقش سيادته الكثافة العالية بالمدرسة

 وخلال الزيارة حضر السيد المهندس احمد عبد المجيد وكيل وزارة التربية والتعليم بالمحافظة

وأشاد السيد المحافظ بالأداء الجيد  ونظافة المدرسة ونظامها وأفاد سيادته انه تم اعتماد المبلغ المخصص لاستكمال المبنى

كما أمر سيادته بإرسال عدد عشر مراوح توزع على فصول المدرسة

ونيابة عن العاملين بالمدرسة نتوجه بخالص الشكر والتقدير لسيادته

 
السيد معالى وكيل الوزارة للتربية والتعليم ببورسعيد
يؤكد على مبدأ الاصلاح المتمركز على المدرسة هوالسبيل لتطوير العملية التعليمية داخل المدارس وذلك لان 
nالمدرسة هي الوحدة التنظيمية التي يتم فيها إحداث التطوير والتغيير، باعتبار أن تطوير نواتج التعلم لدى التلميذ هو الغاية النهائية، وذلك وفق خطة تطوير واضحة تستهدف تحقيق معايير المدرسة الفعالة.
nالاستناد إلى طرائق ومنهجية تحسين المدرسة  القائمة على التقويم الذاتي وحساب فجوات الأداء لنتائج التقويم الذاتي لكل مدرسة وفقا للمعايير القومية وتحديد الأولويات وبناء الخطة التنفيذية لتحسين المدرسة.
 
 
 

مرحبا بكم فى موقع مدرسة المشير أحمد اسماعيل ع بنات

سوسن النشار المديرة المثالية على مستوى المحافظة

اللائحة التنظيمية الداخلية
بند 1
رؤية المدرسة
تطمح المدرسة إلى اعداد طالبات متميزات خلقياً وعلمياً واجتماعياً  من خلا ل
رساله المؤسسة
تنمية قدرات طالبات المدرسة المعرفية والوجدانية والمهارية
توظيف التكنولوجيا فى عمليتى التعليم والتعلم
تطبيق طرائق التدريس الحديثة فى التعليم
تفعيل الانشطة الصفية واللاصفية
التوعية والارشاد التربوى لطالبات المدرسة
الحفاظ على الصحة العامة لطالبات المدرسة
تنمية مشاعر المواطنة والديمقراطية والحفاظ على الممتلكات العامة لدى الطالبات
تمية المهارات الحياتية ومهارة التعلم الذاتى لدى الطالبات
 
 

أولا :بالنسبة للسادة العاملين بالمدرسة

  • الحضور يومياً والانصراف طبقاً للوائح والقوانين المنظمة لذلك ويكون الحضور الساعة  7:15 ص

       والانصراف الساعة  1:55 م ويومي الأحد والأربعاء2:40 م .

  • مراعاة الأمانة والصدق في أداء الواجبات حتي ترضي الله ثم نفسك.
  • احترام الرؤساء والقادة واجب ضروري.
  • الحرص علي العلاقة الطيبة بجميع العاملين.
  • الحصص الاحتياطي جزء مكمل للعمل والامتناع عنها يعرضك للمسائلة.
  • الإشراف اليومي ركن عظيم من أركان عملك بالمدرسة.
  • عدم إجبار الطالبات علي المشاركة في مجموعات التقوية المدرسية.
 
  •   النشاط المسند إليك جزء لا يتجزأ من عملك.
  • أحسن علاقاتك بالطلبة يحسن الله إليك.
  • الإذن المسموح به خلال الشهر علي الأكثر إذنان لا يتعديان 120دقيقة علي الأكثر.
  • كل فرد مسئول عن عمله المحدد في توزيع العمل والتقصير فيه يعرضه للمساءلة.
  • يتم التعامل بروح الجماعة وعلي كل فرد أن يتعلم عمل الغير للمساعدة في حالة قيامه بأجازة.
  • عدم التنقل بكثرة بين المكاتب المختلفة إلا في الحالات الضرورية وعلي كل مخالف تحمل مسئولية مخالفته.
  • الأجازة العارضة حق الموافقة عليها حق مطلق لمديرة المدرسة بما لا يتجاوز نسبة 10% من عدد المدرسين
       ولا تحسب أجازة عارضة إذا تعدت نسبة غياب المدرسين وتحسب يوم خصم. 
  • عند الحصول علي ترخيص أجازة اعتيادية لابد أن تقدم قبل الموعد  48  ساعة.
  • تمنح الأجازة الاعتيادية للعاملين بالمدرسة خلال الأجازة الصيفية لثلث العاملين فقط وبالتناوب.
  • يتم عمل تقويمين للصفين الأول والثاني من كل صف دراسي.
  • الالتزام بمواعيد الحصص اليومية طبقاً للجدول المسند إليه.
  • يتم عمل تقويمين في الفصل الدراسي الأول وكذلك في الفصل الدراسي الثاني لكل من الصف الأول والثاني.
  • من يخالف اللوائح يعرض نفسه للمسائلة القانونية ويطبق عليه القرار 160

ثانياً :بالنسبة للطالبات

  • الالتزام بمواعيد الحضور.
  • الالتزام بالزي المدرسي.
  • المحافظة علي نظافة المدرسة وحديقة المدرسة.
  • عدم التجول أثناء الحصص في الطرقات وفناء المدرسة.
  • الاشتراك في مجموعات التقوية غير إجبارية.
ممارسة الأنشطة التربوية لأنها مكملة للعملية التعليمية
ويفعل القرار الوزارى 230 التقويم الشامل

ثالثاً :بالنسبة للسادة أولياء الأمور

  • السادة أولياء الأمور عند الحضور للمدرسة لأي سبب من الأسباب يجب التوجه لإدارة المدرسة.
  • مقابلة إدارة المدرسة من الساعة  12  ظهراً إلي  1  ظهراً ويكون يوم الاثنين والخميس للصف الثاني ويوم الأحد والثلاثاء

           للصف الأول ويوم الأربعاء والخميس للصف الثالث.

  • الاشتراك بمجموعات التقوية غير إجباري.
  • كثرة غياب نجلتكم يؤخرها دراسياً.
  • تعاونكم في المدرسة واجباً وضروري وثمارها متبادلة
مجلس الامناء والاباء والمعلمين
  العمل مع المدرسة على الاتصال برجال الاعمال ومؤسسات المجتمع المدنى الذين يمكن الاستفادة منهم فى مجال المشاركة المجتمعية
العمل على دعم الانشطة التربوية     ومتابعة تنفيذها
تقديم الخبرة والرأى للادارة المدرسية  فى مختلف المجالات المدرسية
مناقشة الحساب الختامى التى تنفذها المدرسة من المشروعات
اعداد تقرير سنوى يعطى صورة مفصلة عن نشاط المجلس
تابع 00000000وتتطبق مواد القرار الوزارى 220

الدستور العام للمدرسة

م

السلوك

الجزاء

1

التأخر عن طابور الصباح بصفة مستمرة

الحرمان من الأنشطة و الرحلات

2

الحضور بزي مخالف

لا يسمح بدخول الطالب إلا بعد استدعاء ولى الأمر و إحضار الزى المدرسي

3

استخدام العنف أو التشاجر أو التلفظ  بألفاظ غير لائقة أو إلقاء الرمال و الأحجار( أول مرة)

انذار+ استدعاء ولى الامر

4

المشاغبة أثناء الحصة أو الخروج بدون إذن

الحرمان من جميع الأنشطة و حصص التربية الرياضية و الرحلات لحين الالتزام بآداب و قوانين المدرسة

5

غياب الطالبة 10 ايام متصلة  او منفصلة

يطبق علية القرار الوزارى 230 والذى يؤثر على دخولة امتحانات الفصل الدراسى الاول أو الثانى

المشير الاول مسابقة مسرحة المناهج جمهورى

إيمانا منا بدور المدرسة فى المشاركة المجتمعية
تم إنشاء هذا الموقع للمدرسة لتزويد المجتمع بمعلومات عن المدرسة
وليتم الإطلاع على كراسة الإتصال بشكل دورى بين الأسرة والمدرسة
وليكون هناك إعلام كافى لأولياء الأمور بالعمليات التى تتم داخل المدرسة
وذلك ضمن معاير المشاركة المجتمعية

   تم تصميم الموقع بواسطة

ياسرمحمد صلاح

(tot)

خبير جودة واعتماد المدارس المصرية

مدير ضمان الجودة بادارة شرق التعليمية

 


نبذة عن حياة المشير أحمد اسماعيل

المشير أحمد إسماعيل وزيرًا للحربية وقائدًا عامًا


يقولون عنه إنه رجل صنعته الأقدار.. بدءًا منذ أن جاء للدينا وليدًا رغم تفكير والدته في إجهاض نفسها فيه خوفًا من أن يكون بنتًا أخري، نهاية باختيار الرئيس السادات له كوزير للحربية في العام ١٩٧٢ رغم تقاعده من الجيش بقرار الرئيس عبدالناصر قبل وفاته، ليكون المشير أحمد إسماعيل، وزير الحربية.

كيف تذاكرين دروسك ؟؟


لمعرفة المزيد عن ادارة شرق على الرابط التالى http://edartshark.arabblogs.com/ للمشاركة فى منتديات ادارة شرق التعليمية على الرابط التالى http://edartshark.newgoo.net/ لمعرفة المزيد عن قسم الجودة بادارة شرق على الرابط التالى http://eldahmshark.arabblogs.com/

elmosheer_school@yahoo.com